¿Conseguirá la nueva LOPD que se apliquen las Listas Robinson? Principales novedades en LOPD

06 Feb ¿Conseguirá la nueva LOPD que se apliquen las Listas Robinson? Principales novedades en LOPD

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El Reglamento Europeo 2016/679 de Protección de Datos relativo a la protección de las personas físicas en lo que respecta al tratamiento de datos personales y a la libre circulación de estos datos está en vigor des del pasado 27 de abril de 2016, aunque no se aplicará hasta el próximo 25 de mayo de 2018.

No obstante, antes de eso se debería aprobar una nueva Ley Orgánica de Protección de Datos (LOPD) para que sustituya a la actual Ley Orgánica 15/1999, de 13 de diciembre, de Protección de Datos de Carácter Personal. Aunque el pasado 10 de noviembre de 2017 el Gobierno aprobó el proyecto de la nueva Ley, que fue remitido al Congreso de los Diputados, los plazos para su tramitación son demasiado justos, tal y como ha comentado Artemi Rallo, diputado socialista y exdirector de la Agencia Española de Protección de Datos (AEPD).

Entre las principales novedades de la nueva LOPD encontramos:

-Consentimiento y habilitación legal para el tratamiento: se elimina el consentimiento tácito y se exige una declaración o acción clara, requiriendo una acción más positiva y expresa.

-Riesgos: las empresas deberán proteger los datos de sus clientes con un cifrado fuerte, y será siempre necesaria la autorización del cliente para compartirlos.

-El Delegado de Protección de Datos (DPO): nueva figura que surge a raíz del Reglamento Europeo. Recordamos el artículo del pasado julio sobre DPO en las clínicas privadas en el siguiente enlace: https://vergesabogados.com/sera-obligatoria-para-las-clinicas-privadas-la-nueva-figura-del-delegado-de-proteccion-de-datos-dpo/

-Limitación del tratamiento: nuevos derechos de limitación del tratamiento o portabilidad que suponen una ampliación de los “Derechos ARCO”: acceso, rectificación, cancelación y oposición, además de la exclusión de la imputabilidad del responsable si se han seguido los procedimientos razonables para la rectificación o supresión de los datos.

-Listas Robinson: la LOPD permitirá el tratamiento de datos de carácter personal en las listas de exclusión publicitaria creadas para evitar que los particulares reciban acoso publicitario mediante comunicaciones no solicitadas (spam) a través del teléfono, correos electrónicos o correo postal.

 

Recordamos que para facilitar la adaptación a este Reglamento, la Agencia Española de Protección de Datos (AEPD) ha creado un decálogo para el personal sanitario y administrativo, disponible en el siguiente enlace: https://vergesabogados.com/proteccion-de-datos-decalogo-de-buenas-practicas-para-el-personal-sanitario-y-administrativo/

 

 

 

Fuente fotografía: Freepik